2019年12月15日 星期日

人生的第二次獨立,學習放手回歸自己

人在青春期時第一次開始學習獨立,現在人生走到「見山又是山」時,還要再學第二次學習獨立,尤其是結婚有小孩的人,當小孩在第一次獨立之後,父母也要開始學習自己的第二次獨立,學習放手,面對自己。

人生第一次的獨立是為了尋找自我,人生第二次獨立是回歸自己。年輕人在尋找自我的過程當中,摸索定位,學習養活自己,擔負責任。然而在這個旅程當中,因為社會化的壓力可能會因為迎合別人而委曲自己,犧牲自己,沒有真正做自己。

很多人等到子女長大,階段任務告一段落,突然覺得人生頓失生活意義,無法面對子女不再依賴或是離家而感到失落。知道要放手但是做到好難,想著他們幼時可愛的模樣,滿心的捨不得,眼光和心神都還是盼著兒女陪伴,其實這是我們來到第二次獨立的機會,將心思從子女的身上重新回到自己身上。

少想子女一點,多想自己一點,願意好好面對自己,從那個責任重大的父母角色回到單純的自己。不想委曲求全,不再面面俱到,不隱忍退讓,不強求得不到的,開始接收不完美的自己,學習不在意別人眼光,好好做自己,第二次的獨立是學習放手的心靈獨立。

擬定自己生活的目標,找回自己的興趣,隨時保持好奇心,不斷的學習成長,也可以開始享樂人生犒賞自己,彌補自己從前的匱乏,展開旅行,結交同好,讓自己生活充滿樂趣,這才是我們該活出的樣貌。

就算小孩在身邊的父母也不要完全依賴子女,倘若小孩已結婚,最好也不要住一塊兒,以免生活習慣不同,造成親子的緊張關係。當然能住附近最好,大家隨時有個照應。無論如何做父母的趁還活動自如的時候,更要獨立將自己活好。

有孫子的阿公阿媽偶爾逗逗孫子可以,但千萬不要變成幫傭、褓姆,因為那是子女們的責任。偶爾幫忙可以,但絕不能成為習慣或是責任,否則沒有時間做自己。因為我們比子女更早老去,生命有限,體力有限,絕不可能再去承擔他們應該學習的責任。

我們該做的,就是專心地把自己身體顧好,然後盡情的去善用自己剩餘的日子,不論是去旅行,去做義工,去上課,去學習,誠實面對自己,才是最棒的狀態。

我兒子和女兒常跟別人說,「我媽比我還忙,跟她吃飯還要約時間」。是的,我不要當一位一天到晚殷殷期盼等小孩回家吃飯的媽媽,我要做一位擁有自主生活的媽媽。

我的一雙兒女都在國外,所以我更要努力將自己活好,他們回來時請他們多吃幾頓美食,跟他們碰面時快快樂樂地與他們分享生活的趣事,相聚的時間雖少,但相聚時刻充滿了喜悅與回憶,大家都非常珍惜。

人生的第二次獨立是充滿喜悅的,是充滿感激的,準備回歸自己。已經花了半輩子的時間去尋找自己,並且為別人的期待而活,而現在好不容易責任告了一個段落,正是可以做自己的時候,尤其體力豐沛的第二黃金期也只有短短的1015年,怎能不好好加以利用呢。

第二次獨立不是一定要自己終老而活,而是不再依賴子女,不再對他們有過多的期盼,明白自己的日子要自己過,自己的快樂要自己負責,第三人生的生活自己開創。

我相信當我們把自己活得多采多姿,就會像吸鐵一樣,吸引兒女想回家。

2019年12月9日 星期一

別以為只出一張嘴的顧問就應該廉價

一位職場資深且優秀的女性CEO剛離開職位,想要休息一陣子所以並沒有很積極尋找下一個工作機會。在這段空檔期間,便有很多同業找她請益及諮詢,一開始她都非常願意幫忙,後來她忙東忙西了兩個月之後,越來越覺得不對勁,開始發現這些要求她協助的人似乎不懂尊重,覺得理所當然,她開始感覺熱情燃燒殆盡,於是我勸她暫停「服務」,專心休養身心。若想幫助只幫那些懂得尊重專業的人。

事情是這樣的,她剛退下職場便有一位年輕的同業打了電話表達想找她請益,希望她可以下南部參觀一下公司。雖然要花一整天的時間,她秉持著幫助人的心情也欣然答應。但是約了好幾次時間,那位同業總經理不是臨時取消會議,就是在最後時刻又更改時間。

我的朋友當然覺得很不舒服,以前在職場時都是這些晚輩千方百計排時間要來見她,現在卻好像變成她沒事幹,可以隨時被更改時間。原本她是被同業仰之彌高的先進,為了這些請託她自願自掏腰包下南部不打緊,現在卻變成了隨時有時間的「閒人」,需要等待這些忙人的時程,她質疑怎麼沒有了工作職務,專業也變成了不值錢。

人性就是如此,免費的不值錢,花錢的才心痛。當你退出職場少了職位,別人就認為你一定閒閒沒事幹,時間多得是,所以不需要那麼緊張的配合你的時程。所以對於退出職場或暫離職務的專業人士要維護自己的尊嚴,有幾點要注意。

第一,千萬不要讓別人覺得你很閒,就算很閒那也是你的事,你有你的節奏要走,不用勉強,有求於你的人應該對方來配合你。
第二,除非你願意或覺得值得,否則千萬別當免費的顧問,就算你的顧問一口千金,看問題下刀俐落直指核心,但是因為不花錢所以對方不會有感。

我請朋友告訴對方,她的時間很寶貴也很忙,所以如果同業真的需要請益的話,請他設法上台北來,如果沒有時間那就做罷。果然這麼說之後,那位同業馬上安排自己的時程表上台北來見她請教問題。

這不是擺譜,而是教育對方。我要表達的是,沒有任何人有義務要幫你,如果你需要請益別人,你的態度就應該要誠懇且尊重。專業是很昂貴的,但是很多人都以為只是動動嘴巴又不花什麼力氣,憑什麼付那麼高的價格。可是往往不知道,專業的顧問能夠一針見血,說出一些有道理的話或提供建議,他們可是累積了幾十年的功力,難道這幾十年的功力不是一種價值?不需要被尊重?

很多台灣的企業不願意付費請專業的顧問,而是尋求簡單而不花錢的方式來得到自己想要的解決方案,他們以為拿到了一帖解藥,就自己回去亂塗,但通常如果不是透過專業的機制去執行,這帖解藥也只是過期的解藥,藥效打折。        

對於這類事件,我常說一個故事來驗證。國外一位客戶因為一個投資案卡在相關部會,他希望有個法案可以快速通過好幫他企業解套,於是他委託一位專業顧問幫他打通政府關係,讓他可以見到關鍵的官員說上話,不論花多少錢他都願意。這位顧問在他面前拿起電話打了一通電話給關鍵人物,安排他們會面,放下電話之後,這位顧問開了一張十萬美金的帳單給他,客戶驚訝的說「為什麼一通電話要怎麼貴」說完這位顧問回答「沒關係如果你嫌貴的話,我先將這個約會取消,然後你來打打看」

關於專業我這裡還有一個眾所皆知的故事,畢卡索成名後有一次到一家餐廳用餐,隨手拿起餐巾紙作畫,畫完話便要丟棄,隔壁有個女生認出是畢卡索,就跟他說「畢卡索先生,你剛剛塗鴉的那一張餐巾紙可以給我嗎?我願意付錢」,畢卡索說「 好啊!2萬美元」。那女生一聽,就說「你剛剛不就是畫了兩分鐘,居然要2萬美金?」,畢卡索看著這女生說「不!我不是畫兩分鐘,我畫了足足60年」。

好的顧問一語道出問題的中心,讓你了解問題出在哪裡,好的專家可以幫你達到目標。他們不是用苦勞和時間做事,在回答你問題之前,他們可是經過千錘百鍊的幾十年,經驗就是他們的資產,想要合作就好好珍惜他們的智慧財產,就算付不起那個價錢,也要尊重人家的專業,以免壞了關係,以後再也沒有人想要幫助你了。    


  *  本文原刊登於《獨立評論@天下》網站,原文章連結:https://opinion.cw.com.tw/blog/profile/440/article/7190